Zijn die dan zo makkelijk te vinden? Nou nee.. In de praktijk ligt dat anders. We zijn altijd op zoek naar mensen met de juiste ervaring. Maar naast ervaring is het juiste type een stuk belangrijker. Zowel bedrijf als werknemer hebben er niets aan als ze bij elkaar komen terwijl ze niet bij elkaar passen.

De zoektocht naar ervaring en kennis enerzijds en juiste type anderzijds is vooral in deze arbeidsmarkt heel herkenbaar.

Hoe sneller bedrijven doorhebben dat ze beter op zoek kunnen gaan naar het juiste type, hoe flexibeler de organisatie wordt om nieuwe werknemers op te vangen met o.a. kennis.

We leveren niet zo maar 2 mensen voor Voice/Mobiel ..nee we leveren ook de kennis zodat de werknemer en de werkgever elkaar op dat gebied ook kunnen vinden.

Op de foto onze laatste aanwinst Roy, hij gaat het CCNA – en het SIP traject in, zo komt voor hem kennis van het vaste netwerk en een van de belangrijkste protocollen van mobiel bij elkaar!

Succes Roy
…en de foto valt best mee.